Starting from October 4, the booking system for the Penny’s Bay Quarantine Centre (PBQC) on Lantau Island has been reopened. An additional 200 units at PBQC will be provided starting from October 22, making a total of 1 000 units for quarantine of incoming foreign domestic helpers (FDHs) who have stayed in Group A specified places. The above arrangement is applicable to FDHs who have been fully vaccinated in regions where Hong Kong has reached recognition arrangements on vaccination records (click here to view the part on "Places where Hong Kong has reached recognition arrangments with the relevant governments").

For FDHs who received full COVID-19 vaccination or received the last dose of vaccine in Hong Kong, Mainland, Macao or at places where its national regulatory authority is designated by the World Health Organization as a stringent regulatory authority (Please refer to the aforementioned list of regions), they may undergo compulsory quarantine at a general designated quarantine hotel or a designated quarantine facility (i.e. Silka Tsuen Wan, Hong Kong and PBQC).

(Attention: Employers and employment agencies may, starting from 9 am on October 4, make an application for room reservation through the booking system. The booking system displays the rooms available for booking from October 22 to 28. Rooms available for reservation in the next round will be displayed on the booking system at 9 am every Monday. For example, rooms from October 29 to November 4 will be available for reservation on October 11, and so on. If any reservations are cancelled by applicants, the rooms will be available for booking again. In order to arrange FDHs to come to Hong Kong in a gradual and orderly manner and to guard against imported cases, PBQC will continue to receive at most 50 FDHs every day. When the booking quotas have been filled, applicants cannot not enter the page of “Start Booking” of the booking system.)

>>>Click Here to Access the Booking System
Foreign Domestic Helper Corner Foreign Domestic Helper Corner

स्वागत सन्देश

यो पोर्टलले हंग कंगमा विदेशी घरेलु सहायकहरु (एफडीएच)को रोजगारी सम्बन्धि सूचना प्रदान गर्छ जसमध्ये एफडीएचहरुको नीति सूचना पनि पर्दछ, साथसाथै एफडीएचहरु भर्ति गर्न श्रम कानुनहरु र स्ट्याण्डर्ड इम्प्लोइमेन्ट कन्ट्रयाक्ट अन्तर्गत एचडीएचहरुको हकहरु र दायित्वहरु बारे प्रकाशन र प्रचार सामग्रीहरु संग्रहित छन् l दुवै एफडीएचहरु र तिनीहरुको रोजगारदाताहरुलाई प्रोत्साहन गरिन्छ कि एउटा अनुबन्धमा जानु अघि वा रोजगारको क्रममा यो वेभसाइटमा भएको सूचना साथै सान्दर्भिक सामग्रीहरु पढ्नुहोस् l

जबकी हङकङ विशेष प्रशासनिक क्षेत्र सरकारका अनुसार, रोजगारदाता एजेन्सी(ईएहरु)हरुको माध्यमबाट नै रोजगारदाताहरुले एफडीएचहरु भर्ति गर्ने, वा एफडीएचहरुले काम पाउनुपर्छ भन्ने होईन, यो नै हङकङका मानिसहरुले एफडीएचहरुलाई नियुक्त गर्ने सामान्य मार्ग हो। एफडीएचहरुको सम्बन्धित गृह देशहरुसँग त्यस्तो आवश्यकता हुनसक्छ र तिनीहरु देश पिच्छे फरक हुनसक्छन् l एफडीएचहरु र रोजगारदाताहरुलाई कति बेला ईएहरुको सेवा लिने भन्ने बारे नोट टिप्न “एउटा रोजगारदाता एजेन्सी संलग्न गराउदै” खण्ड पढ्न प्रोत्साहित गरिन्छ l तिनीहरुले मान्य इजाजत-पत्र भएको ईएहरु पहिचान गर्न सर्च इन्जिन पनि प्रयोग गर्न सक्छन् l

एफडीएचहरुको रोजगारको लागि निवेदन हाल्नको लागि योग्यता मापदण्ड र प्रक्रियाहरुको लागि, कृपया अध्यागमन विभागको वेभसाइट भ्रमण गर्नुहोस् l

नयाँ के छ
(चाइनिज/अंग्रेजीमा मात्र उपलब्ध)
    


COVID-19 संग संबंधित महत्वपूर्ण सन्देश


Quarantine Arrangements for Foreign Domestic Helpers

2021.09.28 नयाँ

Latest arrangement for opening Penny's Bay Quarantine Centre for quarantine of foreign domestic helpers

The Government today (September 28) announced that, starting from next Monday (October 4), the booking system for Penny's Bay Quarantine Centre (PBQC) on Lantau Island will reopen. An additional 200 units at PBQC will be provided starting from October 22, making a total of 1 000 units for quarantine of foreign domestic helpers (FDHs) coming to work in Hong Kong.

...

The Government today (September 28) announced that, starting from next Monday (October 4), the booking system for Penny's Bay Quarantine Centre (PBQC) on Lantau Island will reopen. An additional 200 units at PBQC will be provided starting from October 22, making a total of 1 000 units for quarantine of foreign domestic helpers (FDHs) coming to work in Hong Kong.

A Government spokesman said, "The Government had temporarily suspended accepting bookings at PBQC earlier in order to review the reservation workflow and logistics arrangements. The booking system will reopen starting from October 4. Employers and employment agencies (EAs) may, starting from 9am on October 4, make an application for room reservation through the booking system on the FDH Portal of the Labour Department (LD) (www.fdh.labour.gov.hk). The booking system will display the rooms available for booking from October 22 to 28. Rooms available for reservation in the next round will be displayed on the booking system at 9am every Monday. For example, rooms from October 29 to November 4 will be available for reservation on October 11, and so on."

The spokesman continued, "To further address the needs of employers of FDHs, the Government will provide an additional 200 units at PBQC for quarantine of FDHs starting from October 22. In order to arrange for FDHs to come to Hong Kong in a gradual and orderly manner and to guard against imported cases, PBQC will continue to receive at most 50 FDHs every day. The Government will consider the need for further increasing the number of Designated Quarantine Facilities (DQFs) having regard to the worldwide and local epidemic situation."

The LD will process the applications in the order of submission of applications. The LD will contact an applicant within one or two days to acknowledge receipt of the application and request the applicant to provide relevant documents (i.e. a copy of the FDH's passport, a valid employment visa and a recognised vaccination record). After verifying the relevant documents, the LD will issue a demand note to the applicant. The applicant must settle the payment and produce the payment receipt within the specified period of time. The booking process will be completed upon issuance of a booking confirmation by the LD. If any reservations are cancelled by applicants, the rooms will be available for booking again.

Employers and EAs should allow sufficient time for preparing the documents required and completing the procedures when arranging for their FDHs to come to Hong Kong. They should only book an air ticket for their FDHs after they have successfully confirmed the room reservation in a DQF. If an FDH has not reserved a room in a DQF, the FDH will not be allowed to board a flight for Hong Kong or may be denied entry into Hong Kong upon arrival.

The above arrangement is applicable to FDHs who have been fully vaccinated in Group A specified places (the currently applicable regions are Bangladesh, Brazil, India, Indonesia, Iran, Malaysia, Nepal, Pakistan, the Philippines, Russia, Thailand and the United Arab Emirates). As for FDHs who have received full vaccination in Hong Kong, they may undergo compulsory quarantine at a general designated quarantine hotel or a DQF (i.e. Silka Tsuen Wan, Hong Kong and PBQC).

For enquiries, please contact the LD through its hotline at 2717 1771 or by email to fdh-enquiry@labour.gov.hk.


2021.09.28 नयाँ

Latest arrangement for opening Penny's Bay Quarantine Centre for quarantine of foreign domestic helpers

The Government today (September 28) announced that, starting from next Monday (October 4), the booking system for Penny's Bay Quarantine Centre (PBQC) on Lantau Island will reopen. An additional 200 units at PBQC will be provided starting from October 22, making a total of 1 000 units for quarantine of foreign domestic helpers (FDHs) coming to work in Hong Kong.

...

The Government today (September 28) announced that, starting from next Monday (October 4), the booking system for Penny's Bay Quarantine Centre (PBQC) on Lantau Island will reopen. An additional 200 units at PBQC will be provided starting from October 22, making a total of 1 000 units for quarantine of foreign domestic helpers (FDHs) coming to work in Hong Kong.

A Government spokesman said, "The Government had temporarily suspended accepting bookings at PBQC earlier in order to review the reservation workflow and logistics arrangements. The booking system will reopen starting from October 4. Employers and employment agencies (EAs) may, starting from 9am on October 4, make an application for room reservation through the booking system on the FDH Portal of the Labour Department (LD) (www.fdh.labour.gov.hk). The booking system will display the rooms available for booking from October 22 to 28. Rooms available for reservation in the next round will be displayed on the booking system at 9am every Monday. For example, rooms from October 29 to November 4 will be available for reservation on October 11, and so on."

The spokesman continued, "To further address the needs of employers of FDHs, the Government will provide an additional 200 units at PBQC for quarantine of FDHs starting from October 22. In order to arrange for FDHs to come to Hong Kong in a gradual and orderly manner and to guard against imported cases, PBQC will continue to receive at most 50 FDHs every day. The Government will consider the need for further increasing the number of Designated Quarantine Facilities (DQFs) having regard to the worldwide and local epidemic situation."

The LD will process the applications in the order of submission of applications. The LD will contact an applicant within one or two days to acknowledge receipt of the application and request the applicant to provide relevant documents (i.e. a copy of the FDH's passport, a valid employment visa and a recognised vaccination record). After verifying the relevant documents, the LD will issue a demand note to the applicant. The applicant must settle the payment and produce the payment receipt within the specified period of time. The booking process will be completed upon issuance of a booking confirmation by the LD. If any reservations are cancelled by applicants, the rooms will be available for booking again.

Employers and EAs should allow sufficient time for preparing the documents required and completing the procedures when arranging for their FDHs to come to Hong Kong. They should only book an air ticket for their FDHs after they have successfully confirmed the room reservation in a DQF. If an FDH has not reserved a room in a DQF, the FDH will not be allowed to board a flight for Hong Kong or may be denied entry into Hong Kong upon arrival.

The above arrangement is applicable to FDHs who have been fully vaccinated in Group A specified places (the currently applicable regions are Bangladesh, Brazil, India, Indonesia, Iran, Malaysia, Nepal, Pakistan, the Philippines, Russia, Thailand and the United Arab Emirates). As for FDHs who have received full vaccination in Hong Kong, they may undergo compulsory quarantine at a general designated quarantine hotel or a DQF (i.e. Silka Tsuen Wan, Hong Kong and PBQC).

For enquiries, please contact the LD through its hotline at 2717 1771 or by email to fdh-enquiry@labour.gov.hk.


2021.09.10 नयाँ

The Government opens Penny's Bay Quarantine Centre for quarantine of foreign domestic helpers

The Government today (September 10) announced that, starting from September 20, a total of 800 units in Phases 1 and 2 of the Penny's Bay Quarantine Centre (PBQC) on Lantau Island will be open for quarantine of foreign domestic helpers (FDHs) who have been fully vaccinated in Group A specified places upon arrival in Hong Kong. The above arrangement will be applicable to incoming FDHs who have received vaccination in Bangladesh, India, Indonesia, Malaysia, Nepal, Pakistan, the Philippines, Singapore, Thailand and the United Arab Emirates.

...

The Government today (September 10) announced that, starting from September 20, a total of 800 units in Phases 1 and 2 of the Penny's Bay Quarantine Centre (PBQC) on Lantau Island will be open for quarantine of foreign domestic helpers (FDHs) who have been fully vaccinated in Group A specified places upon arrival in Hong Kong. The above arrangement will be applicable to incoming FDHs who have received vaccination in Bangladesh, India, Indonesia, Malaysia, Nepal, Pakistan, the Philippines, Singapore, Thailand and the United Arab Emirates.

A Government spokesman said, "The global pandemic is severe and the Government must vigilantly uphold the policy of guarding against importation of cases. The resumption of admission of FDHs to Hong Kong should be implemented in a risk-controlled as well as a gradual and orderly manner. The Government has already provided a hotel as a Designated Quarantine Facility (DQF) (with a total of 409 rooms) earlier for quarantine of the abovementioned FDHs. Phases 1 and 2 of PBQC will provide an additional 800 units for the same purpose."

The Government will charge a fee of $480 per night per unit (including three meals and all fees) on a cost recovery basis. Employers and employment agencies (EAs) may, starting from 9am on September 14, make an application for room reservation through the booking system on the FDH Portal of the Labour Department (LD) (www.fdh.labour.gov.hk).

The spokesman continued, "In order to arrange FDHs to come to Hong Kong in a gradual and orderly manner and to guard against imported cases, PBQC will receive at most 50 FDHs every day. The booking system will show the rooms available for booking in the coming 30 days. The LD will process the applications in the order of submission of applications. The LD will contact an applicant within one or two days to acknowledge receipt of the application and request the applicant to provide relevant documents (i.e. a copy of the FDH's passport, a valid employment visa and a recognised vaccination record). After verifying the relevant documents, the LD will issue a demand note to the applicant. The applicant must settle the payment and produce the payment receipt within the specified period of time. The booking process will be completed upon issuance of a booking confirmation by the LD. For points-to-note during the FDHs' quarantine at PBQC and the list of items that should be brought with them, please refer to the 'Notes for Making a Reservation' on the booking system. For enquiry, please approach the staff when making a room reservation."

If an applicant does not submit the documents required, settle the payment or produce payment receipt within the specified period of time, his/her booking may be cancelled. Payment will be refunded if an FDH is tested COVID-19 positive before check-in, or if a change or cancellation of booking is required due to a change or cancellation of flights by the airline or due to a lockdown, provided that relevant supporting documents are submitted in advance. If there is a need to cancel a confirmed booking and apply for a refund or change the check-in date due to other special circumstances, the LD will exercise flexibility having regard to the individual merits of each case.

FDHs who have stayed in a Group A specified place during the 21 days on or before the day of boarding a flight and possess a recognised vaccination record issued by the relevant local authorities in the prescribed formats will be required to undergo quarantine in a DQF (the list is at Annex). Employers and EAs should allow sufficient time for preparing the documents required and completing the procedures when arranging their FDHs to come to Hong Kong. They should only book an air ticket for their FDHs after they have successfully confirmed the room reservation in a DQF. If an FDH has not reserved a room in a DQF, the FDH will not be allowed to board a flight for Hong Kong or may be denied entry into Hong Kong upon arrival.

As for FDHs who have received full vaccination in Hong Kong, they are already allowed to come to work in Hong Kong from Group A specified places with effect from August 9. This group of FDHs has to undergo compulsory quarantine in regular designated quarantine hotels. For convenience of employers and EAs in making arrangements, they may also undergo quarantine at the abovementioned DQFs (i.e. Silka Tsuen Wan and Penny's Bay Quarantine Centre) starting from September 20 onwards.

For enquiries, please contact the LD through its hotline at 2717 1771 or by email to fdh-enquiry@labour.gov.hk.

Annex:
Annex


2021.09.06 नयाँ

Government updates list of places of recognised vaccination records

The Government announced today (September 6) that it has concluded discussions with the Governments of India, Malaysia, Pakistan and Thailand to accept vaccination records issued by India, Malaysia, Pakistan and Thailand as recognised vaccination records for Hong Kong residents who have stayed in Group A specified places under the mechanism. The relevant arrangements will take effect at 0.00am on September 8.

...

The Government announced today (September 6) that it has concluded discussions with the Governments of India, Malaysia, Pakistan and Thailand to accept vaccination records issued by India, Malaysia, Pakistan and Thailand as recognised vaccination records for Hong Kong residents who have stayed in Group A specified places under the mechanism. The relevant arrangements will take effect at 0.00am on September 8.

From 0.00am on September 8, Hong Kong residents who hold vaccination records issued by the relevant authorities of India, Malaysia, Pakistan or Thailand in the prescribed formats can board a flight for Hong Kong from Group A specified places. The vaccines administered for the relevant travellers have to be vaccines listed on the Government's "List of COVID-19 Vaccines Recognised for Specified Purposes".

The Government has also concluded discussions with the Government of Korea on the arrangements regarding the recognition of vaccination records, which will also take effect at 0.00am on September 8. Although Korea is currently not a Group A specified place, the relevant arrangements will enable Hong Kong residents who hold vaccination records issued by the relevant authorities of the country in the prescribed format to board a flight for Hong Kong from Group A specified places.

The list of places that are accepted for issuing recognised vaccination records is set out in Annex and will be uploaded to the Government's COVID-19 thematic website.

The Government will continue to discuss with other places on the arrangements for the recognition of vaccination records, and will update the list as recognition arrangements are agreed with these places.

Annex:
Annex

COVID-19 खोप कार्यक्रम 

वैदेशिक सहयोगीहरू लगायत स्वदेशी सहयोगीहरूलाई कभर गर्नको लागि खोप प्राथमिकता समूहहरू विस्तार गरिएको छ ( www.info.gov.hk/gia/general/202103/15/P2021031500626.htm)। अनलाइन बुकिंग वा अन्य विवरणहरूको लागि, खोप कार्यक्रमको तोकिएको वेबसाइट (www.covidvaccine.gov.hk)मा जानुहोस्। वेबसाइटले चिनियाँ, अंग्रेजी, टागलाग, बहासा इन्डोनेसिया, थाई, हिन्दी, सिंहला, बंगाली, नेपाली र उर्दू भाषामा जानकारी समावेश गर्दछ।


खोप कार्यक्रमको पर्च
(खोप कार्यक्रमको पर्चा)
वैदेशिक घरेलु सहयोगीहरूको लागि प्राथमिकता दिइन्छ खोप
(वैदेशिक घरेलु सहयोगीहरूको लागि प्राथमिकता दिइन्छ खोप)

अन्तिम समीक्षा मिति 13 April 2021

कोरोनाभाइरस रोग (COVID-19) सम्बन्धी महत्वपूर्ण जानकारी

रोजगार अध्यादेश र मानक रोजगार सम्झौता अन्तर्गत रोजगारदाताहरू र FDH हरूको दायित्व र अधिकारहरूको बारेमा थप जान्नको लागि कृपया यहाँ क्लिक गर्नुहोस्, र कोरोनाभाइरस रोग २०१९ (COVID-19) को सम्बन्धमा सम्बन्धित जानकारी।

FDHs र नियोक्ताहरूले निमोनिया र श्वसन संक्रमणको रोकथाम सम्बन्धी स्वास्थ्य सल्लाहको लागी "COVID-19 थिमेटिक वेबसाइट" (www.coronavirus.gov.hk/) ब्राउज गर्न सक्दछन्। वेबसाइटले चिनियाँ, अंग्रेजी, टागलाग, बहासा इन्डोनेसिया, थाई, हिन्दी, सिंहला, बंगाली, नेपाली र उर्दू भाषामा जानकारी समावेश गर्दछ।

अन्तिम समीक्षा मिति 31 December 2020

2021.09.28 नयाँ

Measures to assist foreign domestic helpers and employers to cope with COVID-19 pandemic extended

​The Government today (September 28) announced that the measures to assist foreign domestic helpers (FDHs) and their employers to cope with the COVID-19 pandemic will be extended with immediate effect.

...

​The Government today (September 28) announced that the measures to assist foreign domestic helpers (FDHs) and their employers to cope with the COVID-19 pandemic will be extended with immediate effect.

Extension of validity period of existing contracts

The Government will continue to implement the previous measure to enable employers to extend the validity period of the existing contracts with their outgoing FDHs. For all FDH contracts that will expire on or before December 31, 2021, the Commissioner for Labour has given in-principle consent for extending the employment period stated in Clause 2 of the Standard Employment Contract for a maximum period of six months, on the basis that such variation is agreed upon by both the employer and the FDH. If a newly hired FDH cannot be arranged to come to Hong Kong within the above-mentioned six-month extended period and the employer needs to continue to employ his/her FDH beyond the six-month extended period, the employer should apply for contract renewal with the existing FDH.

If the contract with the current FDH has already been extended under the flexibility arrangement announced on June 28, 2021, the employer may also further extend the period of employment for a maximum period of an additional six months, if both the employer and the FDH mutually agree to the variation.

Under the above-mentioned circumstances, employers and FDHs may apply to the Immigration Department (ImmD) for extension of stay of the FDHs.

Deferral of return to the place of origin

Under the prevailing mechanism, an FDH on a renewed contract with the same employer, or due to start a new contract with a new employer upon the expiry of an existing contract, may apply to the ImmD for deferring return to the place of origin for not more than one year after the existing contract ends, subject to the agreement of his/her current employer or new employer.

In view of the COVID-19 pandemic, the Government will further extend the relevant flexibility arrangement announced on December 30, 2020. If an FDH is unable to return to his/her place of origin within the aforementioned one-year period, he/she may, upon agreement with his/her employer, apply to the ImmD for a further extension of the limit of stay until the end of his/her contract such that he/she may return to the place of origin within that period.

The Government reminds employers and FDHs that the above flexibility arrangement must be mutually agreed between the employer and the FDH, and that the requirement that FDHs should return to their place of origin continues to be in place. Employers should arrange for their FDHs to return to the place of origin within the extended limit of stay.

The Government will continue to closely monitor the situation and review the above measures and flexibility arrangements as and when necessary.

Same as applications for contract renewal with the same employer, applications for further extension of the limit of stay until the end of a contract as mentioned above are acceptable within eight weeks prior to the expiry of the existing contract.

To tie in with the disease prevention measures and reduce the flow of people, the Government appeals to members of the public to make use of the ImmD's dedicated "Online Services for Foreign Domestic Helpers" webpage at www.immd.gov.hk/fdh or the ImmD mobile application to submit visa applications for FDHs through online means. Given that the processing time is the same for applications submitted by drop-in box, online and by post, it is not necessary for employers to arrange for their FDHs to attend an office of the ImmD in person to drop in their applications. In addition, the ImmD has introduced the Smart Renewal service that enables persons to submit applications for visas for further employment of FDHs online, by post or by drop-in box and, upon approval of their applications, pay the visa fee through various means and collect the visas by post (except for special or individual circumstances). Members of the public may also enquire about application status and submit supplementary documents and notification of premature termination of employment contract via the above dedicated webpage. There is no need for them to attend an office of the ImmD in person for going through the formalities, which is both convenient and time-saving while reducing travelling and contributing to the efforts to fight the virus together.

The Government also urges employers and their FDHs to be mindful of the limit of stay of the FDHs and arrange for application for visas in advance.

For enquiries on employment rights and benefits, please contact the LD at the dedicated FDH hotline at 2157 9537 (manned by 1823) or by email to fdh-enquiry@labour.gov.hk. The dedicated FDH Portal (www.fdh.labour.gov.hk) set up by the LD also provides information and useful links relating to the employment of FDHs. For enquiries on FDH visa applications, please contact the ImmD by calling the enquiry hotline at 2824 6111 or by sending email to enquiry@immd.gov.hk.


2020.11.03 

रोजगारदाताहरूले विदेशी घरेलु सहयोगीहरू खारेज गर्नु हुँदैन जसले COVID-19 करार गरेका छन्

सरकारले आज (नोभेम्बर 3) नियोक्ताहरूलाई सम्झना गरायो कि उनीहरूले विदेशी घरेलु सहयोगीहरू (FDHs) खारेज नगर्ने जसले COVID-19 मा सम्झौता गरेका छन् र रोजगार अध्यादेश (EO) र मानक रोजगार सम्झौता (SEC) अन्तर्गत COVID-19 बिच आवश्यकताहरूको निरीक्षण गर्न जारी राख्नुपर्दछ।

...

सरकारले आज (नोभेम्बर 3) नियोक्ताहरूलाई सम्झना गरायो कि उनीहरूले विदेशी घरेलु सहयोगीहरू (FDHs) खारेज नगर्ने जसले COVID-19 मा सम्झौता गरेका छन् र रोजगार अध्यादेश (EO) र मानक रोजगार सम्झौता (SEC) अन्तर्गत COVID-19 बिच आवश्यकताहरूको निरीक्षण गर्न जारी राख्नुपर्दछ।

एक सरकारी प्रवक्ताले भने, “हामी नियोक्ताहरूलाई सम्झना गराउन चाहन्छौं कि उनीहरूले FDH को साथ रोजगारीको सम्झौता खारेज वा खण्डन गर्नु हुँदैन जसले COVID-19 करार गरेको छ। EO अन्तर्गत एक रोजगारदातालाई कामदारको रोजगाराको करार रद्द गर्न निषेध गरिएको छ, उसको / उनको भुक्तान बिरामी दिनमा, पछिल्लो गम्भीर दुराचारको कारण सारांश खारेजको मामला बाहेक। एक रोजगारदाता जसले EO को प्रासंगिक प्रावधानको उल्लंघन गर्दछ एक अपराध गर्दछ र मुद्दा चलाउनको लागी उत्तरदायी छ र, सजाय पाएमा अधिकतम $100,000 सम्म जरिवाना हुन्छ। रोजगारदाताहरूलाई सम्झौताको सम्भावित उल्लंघनको पनि सम्झना दिलाइन्छ यदि उनीहरूले उनीहरूको FDHs सँग रोजगार सम्झौता खण्डन गरे भने, वा सम्भावित असक्षमता भेदभाव अध्यादेश (DDO) को उल्लंघन यदि तिनीहरूले आफ्नो FDHs लाई कम अनुकूल व्यवहार गरे (जस्तै: तिनीहरूलाई खारेज गरेर) भने किनभने FDHs COVID-19 बाट संक्रमीत र पुनः स्वस्थ भैसके। COVID-19 बाट FDHs पुन: स्वस्थ भएपछि, रोजगारदाताहरूलाई उनीहरूको FDHs को लागि काम सुरू गर्न वा पुनः सुरु गर्न र उनीहरूको FDHs सँगको सौहार्दपूर्ण रोजगारीको सम्बन्ध कायम गर्न व्यवस्थित गर्न सल्लाह दिइन्छ।”

प्रवक्ता अझै भन्छन्, “FDHs सँग रोजगारी सम्बन्धी मामिलाहरू सम्हाल्दा, रोजगारदाताहरूले EO र SEC अन्तर्गत आफ्नो दायित्व र आवश्यकताहरू पालना गर्नुपर्दछ। जहाँ लागू हुन्छ, रोजगारदाताले योग्य FDH लाई EO को अनुरूप बिरामी बिदा र बिरामी भत्ता दिनुपर्दछ। बिरामी FDH ले आफ्नो बिरामी बिदाको अवधिको लागि पर्याप्त भुक्तान भएको रोग दिनहरू संकलन गरेको छैन भने, हामी रोजगारदातालाई अनुकम्पापूर्ण रहन र FDH भुक्तानी बिरामी बिदा दिने विचार गर्न अपील गर्दछौं। SEC को धारा 9(a) अनुसार घटनामा कि FDH बिरामी छ वा रोजगारीको अवधिमा व्यक्तिगत चोट पुग्छ (FDH ले हङकङलाई आफ्नो वाच्छन र उसको / उनको व्यक्तिगत उद्देश्यको लागि छोड्ने अवधिको बाहेक), यो रोजगारीबाट उत्पन्न भएको हो वा नहोस्, रोजगारदाताले FDH मा निःशुल्क चिकित्सा उपचार उपलब्ध गराउनेछ।”

त्यहि समयमा, रोजगारदाताहरूले महामारीको प्रतिक्रियामा सरकारले लागू गरेका सान्दर्भिक उपायहरूको नोट लिनुपर्दछ र ती पालना गर्नुपर्दछ, चीन बाहेक सबै ठाउँबाट हङकङ पुग्ने सबै व्यक्तिहरू (FDHs सहित) विदेशी स्थान नियमन (क्याप. 599E) बाट हङकङ आइपुगेका व्यक्तिहरूको अनिवार्य क्वारेन्टाइन अन्तर्गत 14 दिनको अनिवार्य क्वारेन्टाइनको अधीनमा हुनुपर्दछ भन्ने आवश्यकता सहित, र रोगको रोकथाम र नियन्त्रण अन्तर्गत विशिष्टताको प्रासंगिक आवश्यकताहरू (सीमा पारवाहन र यात्रीहरूको नियमन) नियमन (क्याप. 599H), अर्थात् यदि कुनै यात्री (एक FDH सहित) 14 दिन मा निर्दिष्ट स्थान (इन्डोनेसिया र फिलिपिन्स सहित) मा रहन्छ भने हङकङ आइपुग्दा, हङकङको उडानमा चढ्नु अघि उ / उनीले उपलब्ध गराउनु पर्छ, प्रयोगशाला वा स्वास्थ्य सेवा संस्थानले जारी गरेको परीक्षण रिपोर्टले त्यो ठाउँको सरकारले मान्यता पाएको छ वा प्रमाणित गर्छ कि उनी वा उनीले COVID-19 को लागि न्यूक्लिक एसिड परीक्षण गरेका छन्, हङकङको उडानको प्रस्थानको समय भन्दा 72 घण्टा भित्र जुन नमूना लिइएको हो, र यो परीक्षा नतीजा नकारात्मक छ, साथ ही हङकङमा उसको वा उनको आगमनको दिन पछि 14 दिन भन्दा कमको लागि होटलमा कोठा आरक्षणको पुष्टि गर्छ। सरकारले फेरि नियोक्ताहरूलाई सान्दर्भिक व्यवस्था गर्न र सम्बन्धित न्यूक्लिक एसिड परीक्षण, आवास खर्च र FDHs को अनिवार्य क्वारेन्टाइनको समयमा खाद्यान्न भत्ताको खर्च उठाउन सम्झाइयो।

रोजगारदाता परिवर्तन (सामान्यतया रोजगार-हपिंग भनिन्छ) गर्नका लागि सरकारले FDHs लाई समयपूर्व सम्झौता समाप्त हुने व्यवस्थाको दुरुपयोग नगर्न सम्झना गरायो। हङकङमा रहेका FDHs ले पेश गरेको रोजगारी भिसा आवेदन प्रक्रियाको प्रक्रियामा इमिग्रेसन विभाग (ImmD) ले काम गरिरहेको छ, विशेष गरी रोजगार सम्झौता सामान्यतया समाप्त भएकाहरूबाट रोजगारदाता परिवर्तनका लागि आएको आवेदनहरू। त्यहि समयमा, रोजगार-हपिंगसँग लड्न, ImmD ले केस मुल्यांकनको क्रममा आवेदकहरूको विवरण राम्ररी केलाउने छ, जस्तै विगत 12 महिनामा उनीहरूको अकाल सम्झौता समाप्त हुने संख्या र कारणहरू। संदिग्ध रोजगार-हपिंग सम्बन्धी मामिलाहरूको लागि, ImmD ले रोजगार भिसा आवेदनहरू अस्वीकार गर्दछ र आवेदकहरूलाई हङकङ छोड्न आवश्यक गर्दछ।

EO र COVID-19 सम्बन्धीत SEC अन्तर्गत रोजगारदाता र FDHs को दायित्व र अधिकार सम्बन्धी थप जानकारीको लागि रोजगारदाताहरूले श्रम विभागको समर्पित FDH पोर्टल (www.fdh.labour.gov.hk) भ्रमण गर्न सक्दछन्। COVID-19 र DDO सम्बन्धी जानकारीको लागि, रोजगारदाताहरूले समान अवसर आयोगको वेबसाइट (www.eoc.org.hk/EOC/Upload/UserFiles/File/FAQ_COVID-19_Foreign_Domestic_Workers_and_Employers_english.pdf) भ्रमण गर्न सक्दछन्।


2020.07.21

विदेशी घरेलु सहयोगीहरूको लागि भिसाका लागि आवेदन दिंदा रोजगारदाताहरूले उपक्रममा हस्ताक्षर गर्नुपर्छ

हङकङमा COVID-19 महामारीको पछिल्लो विकास र गम्भीरतालाई ध्यानमा राख्दै, सरकारले रोगको रोकथाम र नियन्त्रण (क्रॉस-बाउन्ड्री कन्भ्यान्स र ट्रयावलर्सको नियमन) नियमन (क्याप. 599H, हङकङको कानुन) (www.info.gov.hk/gia/general/202007/18/P2020071800038.htm) अन्तर्गत हङकङ आइपुग्दा 14 दिन भित्र निश्चित उच्च जोखिमयुक्त स्थानहरू (अर्थात् बंगलादेश, भारत, इन्डोनेसिया, नेपाल, पाकिस्तान, फिलिपिन्स र दक्षिण अफ्रीका) को भ्रमण गरेका यात्रुहरूमा सार्वजनिक स्वास्थ्यको आधारमा सर्तहरू लागू गर्न, आयातित केसहरूको संख्यालाई कम गर्नका लागि सरकारले विशिष्ट राजपत्र तोकेको छ। सम्बन्धित विनिर्देशहरू जुलाई 25, 2020 को बिहानको 0.00 देखि प्रभावी हुनेछ र अर्को सूचना नभएसम्म प्रभावी रहनेछ।

...

हङकङमा COVID-19 महामारीको पछिल्लो विकास र गम्भीरतालाई ध्यानमा राख्दै, सरकारले रोगको रोकथाम र नियन्त्रण (क्रॉस-बाउन्ड्री कन्भ्यान्स र ट्रयावलर्सको नियमन) नियमन (क्याप. 599H, हङकङको कानुन) (www.info.gov.hk/gia/general/202007/18/P2020071800038.htm) अन्तर्गत हङकङ आइपुग्दा 14 दिन भित्र निश्चित उच्च जोखिमयुक्त स्थानहरू (अर्थात् बंगलादेश, भारत, इन्डोनेसिया, नेपाल, पाकिस्तान, फिलिपिन्स र दक्षिण अफ्रीका) को भ्रमण गरेका यात्रुहरूमा सार्वजनिक स्वास्थ्यको आधारमा सर्तहरू लागू गर्न, आयातित केसहरूको संख्यालाई कम गर्नका लागि सरकारले विशिष्ट राजपत्र तोकेको छ। सम्बन्धित विनिर्देशहरू जुलाई 25, 2020 को बिहानको 0.00 देखि प्रभावी हुनेछ र अर्को सूचना नभएसम्म प्रभावी रहनेछ।

जुलाई 18, 2020 मा, श्रम विभाग (LD) ले विदेशी घरेलु सहयोगीहरू (FDHs), रोजगारदाताहरू र रोजगार एजेन्सीहरूलाई प्रेस विज्ञप्ति(www.info.gov.hk/gia/general/202007/18/P2020071800480.htm)मार्फत माथि उल्लिखित विवरणहरूको नोट लिन सम्झना गरायो। FDH को लागि जसको लागि विनिर्देशहरू लागू हुन्छन्, उसले / उनले निम्न कागजातहरू प्रदान गर्नुपर्दछ:

1. अंग्रेजी वा चिनियाँमा चिठी वा प्रमाणपत्र प्रयोगशाला वा स्वास्थ्य सेवा संस्थाले जारी गरेको नाम र परिचय पत्र वा सम्बन्धित FDH को राहदानी नम्बर देखाउँदा:
(a) प्रासंगिक FDH ले COVID-19 को लागि न्यूक्लिक एसिड परीक्षण पारित गर्यो, जुन नमूना निर्दिष्ट विमानको प्रस्थानको निर्धारित समयभन्दा 72 घण्टा भित्र सम्बन्धित FDH बाट लिएको थियो;
(b) नमूनामा गरिएको परीक्षण COVID-19 को लागि एक न्यूक्लिक एसिड परीक्षण हो; र
(c) परीक्षणको नतीजा प्रासंगिक FDH COVID-19 को लागी नकारात्मक परीक्षण गरेको थियो;
2. प्रयोगशाला वा स्वास्थ्य सेवा संस्थाले सम्बन्धित FDH को नाम र परिचय पत्र वा राहदानी नम्बर बोकेका परीक्षणको लागि रिपोर्टको मूल;
3. अंग्रेजी वा चिनियाँ भाषामा प्रयोगशाला वा स्वास्थ्य सेवा संस्था स्थित रहेको सरकारको सम्बन्धित प्राधिकरण द्वारा प्रयोगशाला वा स्वास्थ्य सेवा संस्था सरकार द्वारा मान्यता प्राप्त वा अनुमोदित भएको प्रमाणित पत्र; र
4. हङकङको प्रासंगिक FDH को आगमनको दिनबाट सुरु भएको 14 दिन भन्दा बढीको लागि हङकङको होटेलमा एउटा कोठा रिजर्भेसनको अंग्रेजी वा चिनियाँमा प्रासंगिक FDH को पुष्टि छ।

रोजगारदाताहरूले न्यूक्लिक एसिड परीक्षण र आवास खर्च उठाउनु पर्नेछ, साथै अनिवार्य क्वारेन्टाइनको समयमा उनीहरूको FDHs लाई खाना भत्ता प्रदान गर्नेछ।

माथिका उपायहरूसँग सम्झौता गर्न, अध्यागमन विभाग (ImmD) ले FDH भिसाका लागि आवेदनमा नयाँ व्यवस्था लागू गर्नेछ। तत्काल प्रभावको साथ, रोजगारदाताहरूले आफ्नो FDH का लागि भिसाका लागि आवेदन दिइरहेका छन् (ती आवेदनहरू पेश भए पछि स्वीकृत वा पेसा स्वीकृत भैरहेको सहित) उनीहरूले COVID-19 परिक्षण र होटल क्वारेन्टाइनको व्यवस्था गर्ने संकेत दिन र यदि उनीहरूको FDHs जुलाई 25, 2020 पछि आउँदैछ भने सम्बन्धित लागतहरूको लागि जिम्मेवार हुन एउटा उपक्रममा हस्ताक्षर गर्न आवश्यक छ। यदि रोजगारदाताहरूले उपक्रम भङ्ग गरेको पाइएको छ भने उनीहरूको FDHs हङकङमा प्रवेश गर्न अस्वीकृत हुन सक्छ र FDHs रोजगारका लागि ती रोजगारदाताहरूबाट भविष्यका आवेदनहरू अस्वीकृत हुन सक्छन्।

यस उपक्रमलाई www.immd.gov.hk/eng/forms/hk-visas/foreign-domestic-helpers.html मा ImmD को वेबसाइटबाट डाउनलोड गर्न सकिन्छ र नि: शुल्क ImmD मुख्यालय र अध्यागमन शाखा कार्यालयहरूबाट लिन सकिन्छ।

FDH भिसा अनुप्रयोगहरूमा सोधपुछको लागि, कृपया ImmD लाई इन्क्वेरी हटलाइन 2824 6111 मा कल गरेर वा enquiry@immd.gov.hkमा ईमेल गरेर सम्पर्क गर्नुहोस्। रोजगार अधिकार र सुविधाहरू बारे सोधपुछका लागि, कृपया LD लाई समर्पित FDH हटलाइन 2157 9537 ("1823" द्वारा प्रबन्धित) मा सम्पर्क गर्नुहोस् वाfdh-enquiry@labour.gov.hkमा ईमेल गर्नुहोस्।


2020.07.18

श्रम विभागले विदेशी घरेलु मद्दतकर्ताहरू र हङकङको यात्रासँग सम्बन्धित विशेष विवरणहरूको मालिकहरूलाई सम्झना गराउँछ

सरकारले आज (जुलाई 18) घोषणा गर्‍यो कि त्यसले रोग निवारण तथा नियन्त्रण (सीमा नाका र यात्रुहरूको नियमन) नियमावली (क्याप. 599H) को अन्तर्गत कोरोनाभाइरस रोग 2019 (COVID-19) को आयातित केसहरूको संख्यालाई कम गर्न सार्वजनिक स्वास्थ्यको आधारमा सर्तहरू लागू गर्न उचित विवरण ग्याजेट गर्‍यो। एक यात्री, जुन दिन यात्री एक नागरिक उड्डयन विमानमा सवार भएर आइपुग्छ, वा हङकङ आइपुग्न लागिरहेको छ, वा त्यस दिन अघि 14 दिनको अवधिमा कुनै खास स्थानमा बसेको छ (जस्तै बंगलादेश, भारत, इन्डोनेसिया, नेपाल, पाकिस्तान, फिलिपिन्स र दक्षिण अफ्रिका) भने, उसले खाद्य र स्वास्थ्य सचिवले तोकेको शर्तहरू पूरा गर्नुपर्नेछ। सम्बन्धित विनिर्देशहरू जुलाई 25, 2020 को बिहानको 0.00 देखी प्रभावी हुनेछ र अर्को सूचना नभएसम्म प्रभावी रहनेछ।

...

सरकारले आज (जुलाई 18) घोषणा गर्‍यो कि त्यसले रोग निवारण तथा नियन्त्रण (सीमा नाका र यात्रुहरूको नियमन) नियमावली (क्याप. 599H) को अन्तर्गत कोरोनाभाइरस रोग 2019 (COVID-19) को आयातित केसहरूको संख्यालाई कम गर्न सार्वजनिक स्वास्थ्यको आधारमा सर्तहरू लागू गर्न उचित विवरण ग्याजेट गर्‍यो। एक यात्री, जुन दिन यात्री एक नागरिक उड्डयन विमानमा सवार भएर आइपुग्छ, वा हङकङ आइपुग्न लागिरहेको छ, वा त्यस दिन अघि 14 दिनको अवधिमा कुनै खास स्थानमा बसेको छ (जस्तै बंगलादेश, भारत, इन्डोनेसिया, नेपाल, पाकिस्तान, फिलिपिन्स र दक्षिण अफ्रिका) भने, उसले खाद्य र स्वास्थ्य सचिवले तोकेको शर्तहरू पूरा गर्नुपर्नेछ। सम्बन्धित विनिर्देशहरू जुलाई 25, 2020 को बिहानको 0.00 देखी प्रभावी हुनेछ र अर्को सूचना नभएसम्म प्रभावी रहनेछ।

श्रम विभाग (LD) ले विदेशी घरेलु सहयोगीहरू (FDHs), रोजगारदाताहरू र रोजगार एजेन्सीहरू (EAs) लाई माथि उल्लिखित विवरणहरूको नोट लिन सम्झना गराउँछ। FDH को लागि, जसको लागि विनिर्देशहरू लागू हुन्छन्, उसले / उनले निम्न कागजातहरू प्रदान गर्नुपर्दछ:

1. अंग्रेजी वा चिनियाँमा चिठी वा प्रमाणपत्र प्रयोगशाला वा स्वास्थ्य सेवा संस्थाले जारी गरेको नाम र परिचय पत्र वा सम्बन्धित FDH को राहदानी नम्बर देखाउँदा:
(a) प्रासंगिक FDH ले COVID-19 को लागि न्यूक्लिक एसिड परीक्षण पारित गर्यो, जुन नमूना निर्दिष्ट विमानको प्रस्थानको निर्धारित समयभन्दा 72 घण्टा भित्र सम्बन्धित FDH बाट लिएको थियो;
(b) नमूनामा गरिएको परीक्षण COVID-19 को लागि एक न्यूक्लिक एसिड परीक्षण हो; र
(c) परीक्षणको नतीजा प्रासंगिक FDH COVID-19 को लागी नकारात्मक परीक्षण गरेको थियो;
2. प्रयोगशाला वा स्वास्थ्य सेवा संस्थाले सम्बन्धित FDH को नाम र परिचय पत्र वा राहदानी नम्बर बोकेका परीक्षणको लागि रिपोर्टको मूल;
3. अंग्रेजी वा चिनियाँ भाषामा प्रयोगशाला वा स्वास्थ्य सेवा संस्था स्थित रहेको सरकारको सम्बन्धित प्राधिकरण द्वारा प्रयोगशाला वा स्वास्थ्य सेवा संस्था सरकार द्वारा मान्यता प्राप्त वा अनुमोदित भएको प्रमाणित पत्र; र
4. हङकङको प्रासंगिक FDH को आगमनको दिनबाट सुरु भएको 14 दिन भन्दा बढीको लागि हङकङको होटेलमा एउटा कोठा रिजर्भेसनको अंग्रेजी वा चिनियाँमा प्रासंगिक FDH को पुष्टि छ।

एक LD प्रवक्ताले भने, "प्रासंगिक FDH हङकङको लागि उडानको लागि चेक-इन गर्नु अघि, उसले / उनले विमानमा चढ्नका लागि विमानको अपरेटरलाई माथिको कागजातहरू प्रस्तुत गर्नुपर्नेछ। रोजगारदाता र EAs (लागू भएमा) लाई सम्झना गराइन्छन् कि उनीहरूको FDHs को लागि पहिले नै आवश्यक तयारी गर्नुहोस्। यदि FDH ले खाद्य तथा स्वास्थ्य सचिवले तोकेको कुनै पनि सर्तहरू पूरा गर्न सक्षम छैन भने उनलाई हङकङको उडानमा चढ्न अनुमति नपाउन सकिन्छ र भर्खरै आएका FDHs लाई हङकङमा आइपुग्दा प्रवेश गर्न अस्वीकार गर्न सकिन्छ। प्रासंगिक FDHs को 14 दिनको अनिवार्य क्वारेन्टाइनको दौरान क्वारेन्टाइन अर्डरमा भनिएझैं होटल ठेगानामा रहन सम्झाइन्छ। "

"नियोक्लिक एसिड परीक्षणको लागत रोजगारदाताहरूले उनीहरूको FDHs का लागि तिर्नुपर्नेछ। घरेलु मद्दत गर्नेहरूलाई रोजगार दिनका लागि अध्यागमन विभागमा (immD) आवेदन गर्ने रोजगारदाताहरूले सरकारलाई एउटा उपक्रममा हस्ताक्षर गर्न आवश्यक हुनेछ, जसले संकेत गर्दछ कि तिनीहरू प्रासंगिक विशिष्टताहरूको पालना गर्दछन् र हङकङमा आफ्नो FDHs आउने क्रममा न्यूक्लिक एसिड टेस्टको लागत वहन गर्दछन्, यदि उनीहरूको FDH एक निर्दिष्ट स्थानमा बसेका छन्, जुन दिनमा उनीहरू विमानमा चढेर आइपुगेको थिए, वा हङकङ आइपुग्न लागेको छ, वा त्यस दिन अघि 14 दिनको अवधिमा। रोजगारदाताहरूले उपक्रम भंग भएको फेला पारेमा प्रतिकूल रेकर्ड दिइन्छ र आईएमडीले उनीहरूका भविष्यका आवेदनहरू FDH का रोजगारीका लागि अस्वीकार गर्न सक्दछन्। रोजगारदाताहरूलाई मानक रोजगार सम्झौता अन्तर्गत आफ्नो दायित्वहरू अनुपालन गर्न पनि सम्झाइन्छ। "आवास खर्च वहन गर्न र FDHs अनिवार्य क्वारेन्टिनको समयमा FDHs लाई खाना भत्ता प्रदान गर्ने लगायत," प्रवक्ताले भने।

"EAs का लागि उनीहरूसँग नियोक्ताहरू र FDH लाई सहि सूचना प्रदान गर्ने जिम्मेवारी छ। उनीहरूले रोजगारदाताहरूलाई सम्बन्धीत सुविधाहरूको पालना गर्न सान्दर्भिक व्यवस्था गर्नका लागि सम्झाउनुपर्दछ र / वा उनीहरूलाई सहयोग गर्नुपर्दछ। यदि त्यहाँ प्रमाण छ कि EA ले रोजगार एजेन्सीहरूको लागि अभ्यास संहितामा आवश्यकताहरूको उल्लंघन गरेको छ भने सम्बन्धित EA लाई दण्ड दिइनेछ।"

इजाजतपत्र प्राप्त होटलहरूको सूची गृह मामिला विभागको इजाजतपत्र प्राधिकरणको कार्यालयको वेबसाइट (www.hadla.gov.hk/cgi-bin/hadlanew/search.pl?client=1&searchtype=1&licenceNo=&name=&address=&room=0&district=0&displaytype=2)मा उपलब्ध छ। क्वारेन्टाइन उद्देश्यको लागि होटल छनौट गर्दा, रोजगारदाताहरू र EAs (यदि लागू हुन्छ) अधिक जानकारीका लागि होटेललाई सम्पर्क गर्न सम्झन गरिन्छ र अनिवार्य होम क्वारेन्टिन (www.chp.gov.hk/files/pdf/infection_control_advice.pdf) अन्तर्गत स्वास्थ्य विभाग डि, एच को स्वास्थ्य संरक्षण केन्द्रले जारी गरेको संक्रमण नियन्त्रण सल्लाह हेर्नुहोस्।

रोजगार अधिकार र सुविधाहरूबारे सोधपुछको लागि, कृपया LD लाई समर्पित FDH हटलाइन 2157 9537 ("1823" द्वारा प्रबन्ध गरिएको) मा सम्पर्क गर्नुहोस् वा fdh-enquiry@labour.gov.hkमा ईमेल गर्नुहोस्। FDH भिसा अनुप्रयोगहरूमा सोधपुछ गर्नका लागि, कृपया ImmD को इन्क्वेरी हटलाइन 2824 6111 मा सम्पर्क गर्नुहोस् वा enquiry@immd.gov.hkमा ईमेल गर्नुहोस्।